InfoQ 已经开始注册第一批 InfoQ 认证高性能团队计划，这是一个为期五周的在线直播计划，由 InfoQ Java 编辑器和 InfoQ 播客主持人 Olimpiu Pop 主持。该小组的运行时间为 2026 年 11 月 17 日至 12 月 17 日，每周二和周四 16:00 至 18:00（欧洲中部时间）举行会议。注册费用为 […]
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在银行内创建共享平台文化
平台是一个协作系统，而不是基础设施。文化遵循结构：平台团队可以创建开放支持会议，为做出贡献的开发人员创建用户奖励，并为工程思维的发展建立共享的开放标准，Marci Paramonova 和 Stefan Kusin 在 KubeCon 和 CloudNativeCon Europe 的银行中构建原生云文化的演讲中解释道。 帕拉莫诺瓦说，开发人员和产品团队依赖于同一个平台团队。平台团队依赖于应用团队，两者都需要前进；为此，他们需要共同的标准。 平台不是基础设施的一部分；而是基础设施的一部分。 Paramonova 和 Cousin 在《开源如何支持平台创建中的协作》一书中解释道，这是一个协作系统，大量的沟通都通过它进行。 云原生是一种文化变革，而不仅仅是技术变革；帕拉莫诺娃说，他们的转型之旅还需要文化变革。平台团队开始提供开放的支持会议，开发人员可以参加，并可以与他们一起解决问题： 我们希望摆脱通常的驾驶票支持，并为我们的用户提供新鲜的东西。许多人表现出了兴趣，包括基础设施、网络安全、网络、身份和云团队。我们坐在一起，分享解决方案并帮助解决问题。 考辛斯说，如果每项行动都需要票证、人工干预或平台工程师的直接支持，那么我们就无意中创造了一种依赖文化。团队没有独立学习和工作，而是等待平台团队。 帕拉莫诺娃指出，他们组织了活动以表彰其平台的采用。他们为为平台改进做出积极贡献的开发者推出了超级用户奖励： 他们的反馈有时让我们很难受，甚至有点痛苦，但确实帮助我们创造了更美丽、更好的东西。所以我们对此表示感谢。 […]